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22個(gè)跡象表明你的Boss在偷偷恨著你

來(lái) 源:未知發(fā)表日期:2016-06-03

  我們都想在工作中受到Boss的青睞,但如果你和Boss的相處模式出現(xiàn)了以下這些跡象,你最好還是小心一點(diǎn),他應(yīng)該不會(huì)愛(ài)你。

  1. 你有種不詳?shù)念A(yù)感。

  如果你覺(jué)得你的Boss不喜歡你,那么這可能是你的錯(cuò)覺(jué),也可能是真的!如果他對(duì)你跟對(duì)別人非常不一樣,那可(yi)能(ding)不是因?yàn)樗矚g你。所以如果你也覺(jué)得他恨你的話,那就相信你的直覺(jué)吧,然后繼續(xù)尋找其它的跡象。

  2. 從來(lái)不問(wèn)你的意見(jiàn)或者不讓你參與關(guān)鍵決策。

  這說(shuō)明Boss不信任你的意見(jiàn)。如果你很重要的話,他會(huì)主動(dòng)詢問(wèn)你的意見(jiàn),如果他沒(méi)有,那只能證明,他真的不在乎你是怎么想的。

  3. 不和你眼神接觸。

  你的Boss在生氣的時(shí)候真的很難直接盯著你的眼睛,因?yàn)樗豢茨憔碗y以抑制心中的怒火啊!

  4. 從來(lái)不在你面前笑。

  當(dāng)然,也有可能是Boss今天恰好心情不好。但如果你一出現(xiàn)他就不笑了,那真的是哪里不對(duì)了。

  5. 過(guò)問(wèn)你工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),并且只對(duì)你這樣。

  過(guò)問(wèn)細(xì)節(jié)不是關(guān)鍵,關(guān)鍵是他只對(duì)你過(guò)問(wèn)細(xì)節(jié),這就是不信任你的能力啊。

  6. 像躲瘟神一樣躲你。

  由于你Boss太討厭你了,所以他甚至不愿意和你出現(xiàn)在同一個(gè)空間里。

  7. 不跟你打招呼問(wèn)好。

  會(huì)跟別人說(shuō)“早安”、“回見(jiàn)”,但卻不跟你說(shuō),這還能說(shuō)明什么?

  8. 總是單音節(jié)回復(fù)你。

  “對(duì)”、“是”、“嗯”……當(dāng)你的Boss就像個(gè)別扭的青春期少年一樣,只會(huì)用單音節(jié)回復(fù)你的時(shí)候,你就不要再幻想他有可能喜歡你了。

  9. 總是對(duì)你擺出消極的身體語(yǔ)言。

  比如,翻白眼、雙手插在胸前、跟你說(shuō)話的時(shí)候還盯著電腦屏幕,這些都是消極的身體語(yǔ)言,他們都在泄露著 Boss 對(duì)你的消極情緒。

  10. 只發(fā)郵件,盡可能地不跟你當(dāng)面交流。

  如果你Boss不喜歡你,他很有可能會(huì)盡量避免和你直接接觸。如果你發(fā)覺(jué),他給你發(fā)的郵件越來(lái)越多了,而你們之間的交談卻越來(lái)越少了的時(shí)候,你要提起注意了。

  11. 重要的會(huì)議或特別的項(xiàng)目從來(lái)不叫你。

  任何形式的把你排除在外,都意味著你Boss對(duì)你這個(gè)人有意見(jiàn)。

  12. 他的門總是緊閉著的。

  如果你Boss是有單獨(dú)的辦公室的,且他辦公室的門永遠(yuǎn)緊閉著,那么這是個(gè)問(wèn)題……

  13. 永遠(yuǎn)不同意你說(shuō)的話。

  不管你說(shuō)什么,你Boss都說(shuō)你不對(duì),不同意你,但他對(duì)別人并不會(huì)這樣,那么他已經(jīng)表現(xiàn)得夠明顯了,他就是討厭你啊。

  14. 從來(lái)不過(guò)問(wèn)你的個(gè)人生活或家庭,永遠(yuǎn)只聊工作。

  他會(huì)跟所有的同事談?wù)摵⒆踊蚺d趣愛(ài)好,但從來(lái)不會(huì)跟你聊到這些。這還能說(shuō)明什么?他真的對(duì)你的生活不感興趣,同時(shí)也不想聽(tīng)你說(shuō)。

  15. 派給你別人都不愿意做的工作。

  如果你Boss只給你分配明顯低于你能力的非技術(shù)性的工作,那么說(shuō)明他不信任或不尊重你的能力。更糟糕的是,他可能是在暗示你換一份工作。

  16. 從來(lái)不回應(yīng)你。

  一個(gè)想要幫助你成長(zhǎng)的Boss是會(huì)給你意見(jiàn)反饋的,無(wú)論是好的還是壞的。但如果他完全不對(duì)你的工作作出任何回應(yīng),那只能說(shuō)明,他不在乎你的未來(lái)發(fā)展。

  17. 或者只給你負(fù)面的回應(yīng),且經(jīng)常是當(dāng)著大家的面。

  當(dāng)眾給你難堪是一種不尊重你的表現(xiàn)。如果你Boss用這種方式來(lái)對(duì)待你,那他真的不可能喜歡你。

  18. 從來(lái)不跟你開(kāi)辦公室玩笑(但跟別人開(kāi))。

  Boss通常會(huì)為了和團(tuán)隊(duì)拉近距離而跟大家開(kāi)開(kāi)玩笑什么的,但當(dāng)他討厭你的時(shí)候,他會(huì)覺(jué)得和你開(kāi)玩笑會(huì)很不舒服。

  19. 偷你的點(diǎn)子。

  當(dāng)然,有些Boss也會(huì)偷他中意的員工的點(diǎn)子。但是,如果你的Boss真的不喜歡你的話,他會(huì)為了不給你任何工作上的獎(jiǎng)勵(lì)而偷你的點(diǎn)子。

  20. 把你的好項(xiàng)目重新分配給別人

  當(dāng)然,有些時(shí)候一些客觀原因會(huì)造成項(xiàng)目不得不重新分配。但每次你找到了好項(xiàng)目,都會(huì)無(wú)緣無(wú)故地被指派給他人,這不是針對(duì)你還會(huì)是什么?

  21. 他會(huì)對(duì)你說(shuō)“我們的性格不合”或者“我們看問(wèn)題的角度不同”。

  這無(wú)異于直接指出,你們根本就不是一類人,無(wú)法相處。那么他應(yīng)該也不會(huì)太喜歡你。

  22. 無(wú)法對(duì)你集中注意力。

  如果你Boss對(duì)你說(shuō)的內(nèi)容表現(xiàn)得漫不經(jīng)心,或者跟你交談的時(shí)候很不耐煩,那他沒(méi)理由喜歡你。

本文關(guān)鍵字:boss 跡象 消極 身體語(yǔ)言
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