職場快速成長法則
來 源：未知發(fā)表日期：2015-10-16
作為一名職場新人，如何讓自己快速成長以最短時間進入晉升快車道，勤奮努力只是一方面，更重要的是科學的職場成長法則：
1、忠誠
以老板角度思考問題，時刻維護公司利益，能經(jīng)得起外界誘惑。
2、敬業(yè)
每天比老板多一小時，樂意為工作作出犧牲，完成工作再談休息。
3、自動自發(fā)
不要事事需要別人交代，要求一步，做到三步，拿捏好尺度，不要搶了別人的工作和風頭。
4、負責
有責任心，工作方面無任何借口，保證完成任務(wù)，絕不推三阻四找客觀原因。
5、注重效率
千萬不要窮忙、瞎忙，注意時間運用，量化、細化每天工作，拒絕拖延癥，拒絕完美主義。
6、結(jié)果導(dǎo)向
有成績才會被肯定，企業(yè)在乎的是結(jié)果“功”，而不是過程“苦”，工作就一定要有結(jié)果。
7、善于溝通
當面開口，當場解決，多說和不說都是錯誤。
8、善于合作
團隊才是第一位，請拋開個人英雄主義，融入團隊，服從安排，遵守紀律，切勿成為團隊“短板”。
9、積極進取
積極進取，努力學習，必須永遠跟得上企業(yè)、市場的腳步。
10、低調(diào)
高調(diào)做事、低調(diào)做人，才高不必自傲，有功無需炫耀，時刻謙卑。
11、節(jié)約
別把老板的錢不當錢，節(jié)約是美德，公司“有”，員工才會“有”。
12、感恩
榮耀與幸福不是你一個人就能成就的，感恩同事，感恩領(lǐng)導(dǎo)，感恩團隊，感恩公司。
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